課程詳情
健康管理師是營養師、心理咨詢師、體檢醫生、預防醫學醫生、健康教育、醫學信息管理人員的綜合體,是一個高端職業。網上關于這個的說法五花八門,也沒有專業媒體專門對該證做過跟蹤報道。不過沒有關系,趁時間還來得及,今天就來和大家扒一扒這個證有沒有取消,到底能不能被官方認可以及值不值得考。
什么樣的人適合報健康管理師?
各級疾病預防控制中心專業人員
社區衛生服務人員,各種體檢中心、健康管理(咨詢)、保險公司工作人員、各單位人事部門負責健康管理人員
大中校校醫
醫校應屆、往屆畢業生
各制藥公司、保健品公司產品講師、產品推銷
從事或準備從事健康管理相關職業的人員
對健康管理相關知識有興趣的人員
各級醫院臨床、護理、醫技工作人員
報名有什么樣的條件限制?
只有符合以下條件者,方可報名參加健康管理師(三級/)培訓和哦:
具有醫藥衛生專業專科以上學歷。
具有醫藥衛生專業中等專科以上學歷,連續從事本職業或相關職業工作3年以上。
衛健委《健康管理師》職業資格報名進行中。健康管理師是人力資源和社會部向社會正式發布的第四批新職業,其資格由衛生計生委有關部門頒發,是對醫療、疾病預防、社區健康管理、健康監測、健康評估與干預、健康促進等相關工作人員技術水平的認證,是其具有相應專業水平的證明。
什么是健康管理師,2017年7月5日衛計委《關于開展2017年度衛生計生行業職業技能統一技能鑒定工作的公告》中明確指出在技能人員職業資格“關于健康咨詢服務人員”中增加“健康管理師”。健康管理是對個人及人群的健康危險因素進行管理的過程,其宗旨是調動個人及集體的主動性,有效地利用有限的資源來達到大的健康。
2017年11月11日,調整后的健康管理師次在多個城市組織統一。
健康管理師培訓課程內容概要主要包括健康管理的基本概念與主要的模式、還包括健康狀況一般信息采集、健康需求信息采集、影響健康因素信息收集、健康信息收集綜合管理,同時尤其強調中醫體質辨識法、中醫狀態評估及亞健康狀態評估,中醫健康狀態管理部分還包括“健康教育與促進“一般人群的干預調理”“人群調理”“常見疾病的調理”課程還包括健康調理的后期跟蹤服務,包括“健康監測”“健康教育”“健康檔案管理”“健康服務營銷”。
學習形式及結業待遇采取面授+網絡教學方式。學員通過網絡課程自行學完規定課程,學校組織教師面授部分課程及,參加由衛計委統一組織的《健康管理師》職業資格認證,合格者頒發相應等級的《健康管理師》職業資格,該通用,在中國衛生人才網和人社部官.網實行雙網查詢。該作為用人單位對持證人任用、聘用、考核和能力評價的重要依據和憑證。學習建議:為了學員培訓、,強烈建議培訓學員及早報名,并及時領取教材,力爭在集中培訓前教材內容。
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什么樣的人適合報健康管理師?
各級疾病預防控制中心專業人員
社區衛生服務人員,各種體檢中心、健康管理(咨詢)、保險公司工作人員、各單位人事部門負責健康管理人員
大中校校醫
醫校應屆、往屆畢業生
各制藥公司、保健品公司產品講師、產品推銷
從事或準備從事健康管理相關職業的人員
對健康管理相關知識有興趣的人員
各級醫院臨床、護理、醫技工作人員
報名有什么樣的條件限制?
只有符合以下條件者,方可報名參加健康管理師(三級/)培訓和哦:
具有醫藥衛生專業專科以上學歷。
具有醫藥衛生專業中等專科以上學歷,連續從事本職業或相關職業工作3年以上。

衛健委《健康管理師》職業資格報名進行中。健康管理師是人力資源和社會部向社會正式發布的第四批新職業,其資格由衛生計生委有關部門頒發,是對醫療、疾病預防、社區健康管理、健康監測、健康評估與干預、健康促進等相關工作人員技術水平的認證,是其具有相應專業水平的證明。
什么是健康管理師,2017年7月5日衛計委《關于開展2017年度衛生計生行業職業技能統一技能鑒定工作的公告》中明確指出在技能人員職業資格“關于健康咨詢服務人員”中增加“健康管理師”。健康管理是對個人及人群的健康危險因素進行管理的過程,其宗旨是調動個人及集體的主動性,有效地利用有限的資源來達到大的健康。
2017年11月11日,調整后的健康管理師次在多個城市組織統一。
健康管理師培訓課程內容概要主要包括健康管理的基本概念與主要的模式、還包括健康狀況一般信息采集、健康需求信息采集、影響健康因素信息收集、健康信息收集綜合管理,同時尤其強調中醫體質辨識法、中醫狀態評估及亞健康狀態評估,中醫健康狀態管理部分還包括“健康教育與促進“一般人群的干預調理”“人群調理”“常見疾病的調理”課程還包括健康調理的后期跟蹤服務,包括“健康監測”“健康教育”“健康檔案管理”“健康服務營銷”。
學習形式及結業待遇采取面授+網絡教學方式。學員通過網絡課程自行學完規定課程,學校組織教師面授部分課程及,參加由衛計委統一組織的《健康管理師》職業資格認證,合格者頒發相應等級的《健康管理師》職業資格,該通用,在中國衛生人才網和人社部官.網實行雙網查詢。該作為用人單位對持證人任用、聘用、考核和能力評價的重要依據和憑證。學習建議:為了學員培訓、,強烈建議培訓學員及早報名,并及時領取教材,力爭在集中培訓前教材內容。
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